Sécurité
Absolument ! Vous trouverez la fiche de poste (relative à votre mission) sur le site. Celle-ci spécifie pour quelles activités vous êtes assuré. Vous êtes également assuré sur le chemin entre votre domicile et votre lieu de travail.
Lorsque pendant une mission vous vous trouvez dans une situation de danger grave et imminent, vous disposez d’un droit d’alerte et de retrait. Dans un premier temps, il vous faut prévenir l’employeur du danger auquel vous faites face. Ensuite, dans le cas où ce danger n’est pas évitable et perdure, vous pouvez exercer votre droit de retrait et vous retirer de votre poste de travail. Cette situation peut arriver si l’on vous demande d’effectuer certaines tâches sans protection, si on vous fait utiliser du matériel défectueux, ou si vous risquez tout simplement votre santé ou votre intégrité devant une situation particulière.
Si vous vous sentez en danger pour un risque de blessure, d’accident ou de maladie, vous devez en informer votre responsable dans l’entreprise de la mission et NOWJOBS par email contact@nowjobs.fr afin que des mesures soient prises pour effectuer votre travail sans risque.
Un accident de travail est un événement soudain qui, quelle qu'en soit la raison, vous a causé un dommage corporel ou psychologique, et qui vous est arrivé pendant votre mission et sur votre lieu de mission. Un accident de trajet est un événement soudain et imprévu qui vous a causé un dommage corporel et qui s'est produit entre les points suivants :
- Votre résidence et votre lieu de travail
- Votre lieu de travail et le lieu de restauration où vous vous rendez pendant la pause repas
Dès que l’accident s’est produit, vous devez informer immédiatement l’entreprise dans laquelle vous réalisez votre mission. Vous devez également avertir NOWJOBS par e-mail via l’adresse suivante contact@nowjobs.fr ou par téléphone au: 03 20 87 00 46. NOWJOBS vous contactera et contactera également l’entreprise pour avoir plus de détails sur les circonstances de l’accident. NOWJOBS se chargera de déclarer l’accident de travail ou de trajet à votre CPAM. Si cet accident vous empêche de terminer votre mission, vous serez payé pour les heures réalisées préalablement.
Les actes discriminatoires ne sont pas tolérés chez NOWJOBS, ils peuvent concerner l’origine, le sexe, l’orientation sexuelle, le handicap, les convictions politiques, philosophiques ou religieuses. Toute discrimination peut être sanctionnée par la loi pénale. Si vous en êtes victime ou si vous en êtes témoins, il est important de nous en faire part via contact@nowjobs.fr. NOWJOBS prendra contact avec vous pour connaître les faits et se chargera de vous accompagner dans les éventuelles démarches judiciaires si ces faits sont avérés au sein de l’entreprise auprès de laquelle vous avez réalisé votre mission.
Absolument ! Vous trouverez la fiche de poste (relative à votre mission) sur le site. Celle-ci spécifie pour quelles activités vous êtes assuré. Vous êtes également assuré sur le chemin entre votre domicile et votre lieu de travail.
Un accident de travail est un événement soudain qui, quelle qu'en soit la raison, vous a causé un dommage corporel ou psychologique, et qui vous est arrivé pendant votre mission et sur votre lieu de mission. Un accident de trajet est un événement soudain et imprévu qui vous a causé un dommage corporel et qui s'est produit entre les points suivants :
- Votre résidence et votre lieu de travail
- Votre lieu de travail et le lieu de restauration où vous vous rendez pendant la pause repas
Dès que l’accident s’est produit, vous devez informer immédiatement l’entreprise dans laquelle vous réalisez votre mission. Vous devez également avertir NOWJOBS par e-mail via l’adresse suivante contact@nowjobs.fr ou par téléphone au: 03 20 87 00 46. NOWJOBS vous contactera et contactera également l’entreprise pour avoir plus de détails sur les circonstances de l’accident. NOWJOBS se chargera de déclarer l’accident de travail ou de trajet à votre CPAM. Si cet accident vous empêche de terminer votre mission, vous serez payé pour les heures réalisées préalablement.
Lorsque pendant une mission vous vous trouvez dans une situation de danger grave et imminent, vous disposez d’un droit d’alerte et de retrait. Dans un premier temps, il vous faut prévenir l’employeur du danger auquel vous faites face. Ensuite, dans le cas où ce danger n’est pas évitable et perdure, vous pouvez exercer votre droit de retrait et vous retirer de votre poste de travail. Cette situation peut arriver si l’on vous demande d’effectuer certaines tâches sans protection, si on vous fait utiliser du matériel défectueux, ou si vous risquez tout simplement votre santé ou votre intégrité devant une situation particulière.
Si vous vous sentez en danger pour un risque de blessure, d’accident ou de maladie, vous devez en informer votre responsable dans l’entreprise de la mission et NOWJOBS par email contact@nowjobs.fr afin que des mesures soient prises pour effectuer votre travail sans risque.
Les actes discriminatoires ne sont pas tolérés chez NOWJOBS, ils peuvent concerner l’origine, le sexe, l’orientation sexuelle, le handicap, les convictions politiques, philosophiques ou religieuses. Toute discrimination peut être sanctionnée par la loi pénale. Si vous en êtes victime ou si vous en êtes témoins, il est important de nous en faire part via contact@nowjobs.fr. NOWJOBS prendra contact avec vous pour connaître les faits et se chargera de vous accompagner dans les éventuelles démarches judiciaires si ces faits sont avérés au sein de l’entreprise auprès de laquelle vous avez réalisé votre mission.